XU HƯỚNG ĐÀO TẠO NHÂN SỰ 2020 - MOBILE LEARNING
Mobile Learning hay còn được gọi là M-Learning. Hãy cùng Wewiin tìm hiểu về Mobile – elearning nhé.
1. Mobile Learning là gì?
Mobile Learning hay còn được gọi tắt là M – learning. Là hình thức truy cập trên các thiết bị hay nền tảng di động để học tập, đào tạo. M – learning có tính năng tiện dụng cùng tương tác cao, tăng sự gắn kết… nên càng trở nên được chào đón.
2. So sánh M-Learning và E-learning.
Sau đây các bạn hãy cùng Wewiin phân biệt E-Learning và M-Learning
Giống nhau:
- Đều là hình thức đào tạo trực tuyến
- Đều sử dụng các thiết bị công nghệ để kết nối
- Đều có tác dụng: giúp tiết kiệm thời gian, chi phí và đặc biệt người học có thể chủ động
Khác nhau:
( qua bảng bên dưới)
3. Lợi ích Mobile Learning
Trao quyền
Mobile Learning chủ yếu là hình thức trao quyền cho người học. Tại đây, Mobile Learning sẽ hướng dẫn người học, định lượng mức thời gian, cá nhân hóa. Ngoài ra có thể trao đổi nghiệp vụ, kỹ năng… Và đặc biệt người học sẽ chịu trách nhiệm hoàn toàn trong quá trình học của mình
Dễ tiếp cận chương trình
Ngày nay, con người hầu như thường học tập và làm việc trên máy tính. Mobile Learning giúp đào tạo nhân viên từ xa, cập nhật các thông tin cần thiết như sản phẩm, khách hàng…
Gắn kết các nhân viên
Nhân viên luôn muốn cập nhật thông tin khi cần thiết, bất cứ khi nào… Đó là lý do mà vì sao Mobile Learning được chào đón đến vậy. Hơn nữa, nếu các doanh nghiệp sử dụng Mobile Learning khéo léo sẽ giúp việc mở hội thạo, chia sẻ kinh nghiệm… tạo sự gắn kết các nhân viên
Giảm thời gian & chi phí
Với Mobile Learning người học có thể học ở bất cứ đâu, bất cứ lúc nào. Điều này giúp giảm thời gian trong quá trình học, chi phí học tập …
4. Thách thức của M-Learning
Bảo mật
Khi sử dụng liên quan đến vấn đề bảo mật. Việc lỗ hổng bảo mật có vấn đề sẽ dẫn đến rất nhiều hệ lụy cho doanh nghiệp như đánh cắp dữ liệu bí mật… Chính vì vậy, hiện có nhiều doanh nghiệp đang băn khoăn trong việc sử dụng Mobile Learning.
Phần mềm/app gặp sự cố
Khi sử dụng phần mềm/app để đào tạo thì sẽ liên quan đến các vấn đề bên ngoài như : tuổi thọ phần mềm, xu hướng thay đổi, sự cố hệ thống, nâng cao phần mềm… cũng ảnh hưởng đến quá trình sử dụng Mobile Learning của người dạy lẫn người học
Nội dung
Khi doanh nghiệp sử dụng Mobile Learning cho nhân viên, người học thì vấn đề được quan tâm là nội dung. Nội dung phải phù hợp với thiết bị di động. Điều này đòi hỏi một lượng ngân sách không hề nhỏ đối với các doanh nghiệp